Обязанности:
Подбор и формирование кадрового состава. Подготовка приказов, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность, увольнением и выходом на пенсию за выслугу лет.
Ведение трудовых книжек и личных дел сотрудников.
Организация и проведение конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы.
Организация и проведение аттестации и квалификационных экзаменов.
Организация профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки сотрудников.
Формирование кадрового резерва и его эффективное использование.
Организация проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу.
Формирование и предоставление отчетности в ЦТиЗ, военный комиссариат, ПФР. и т.д.
Ведение табеля учета рабочего времени.